工作內(nèi)容:
1、熟悉10KV及以上、配電等工程;
2、全面主持工程部工作,負(fù)責(zé)工程部員工團(tuán)隊建設(shè)工作;
3、主持部門員工的培訓(xùn)、考核工作;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù)、協(xié)調(diào)工程所需的各種機(jī)具、材料等;
5、完成公司生產(chǎn)施工計劃,及時下達(dá)生產(chǎn)施工任務(wù);
6、負(fù)責(zé)各項目部施工方案、施工技術(shù)、施工組織、施工安全等措施計劃的審核、修訂;
7、組織有關(guān)人員收集、整理現(xiàn)場施工進(jìn)度,施工技術(shù),工程量變化等相關(guān)施工、經(jīng)營信息,在公司辦公會上分析交流;
8、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、安全管理工作,制定安全、質(zhì)量管理制度;
9、負(fù)責(zé)組建工程項目部,及時對工程項目部實(shí)施管理。對工程費(fèi)用、工程質(zhì)量,工程進(jìn)度進(jìn)行管理;
10、組織相關(guān)人員修訂本部門的管理制度及考核辦法;
11、協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作;
12、完成上級交辦的其它臨時性任務(wù)。
任職資格:
1、教育背景:電力系統(tǒng)及工程管理相關(guān)專業(yè),具有工程師以上職稱、二級建造師資格證者優(yōu)先;
2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過生產(chǎn)管理,項目管理等方面的培訓(xùn);
3、經(jīng)驗:具有3年及以上相關(guān)工作崗位管理崗位經(jīng)驗;
4、技能:熟悉電氣設(shè)備結(jié)構(gòu),有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐工作經(jīng)驗;
5、較強(qiáng)的技術(shù)交流能力,能為工程提供技術(shù)支持;
6、熟練操作CAD繪圖軟件和熟練使用電氣圖紙;
7、熟練操作辦公軟件;
8、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能為,;
9、個性特征:有較強(qiáng)的親合力,公平的處事能力;
1、熟悉10KV及以上、配電等工程;
2、全面主持工程部工作,負(fù)責(zé)工程部員工團(tuán)隊建設(shè)工作;
3、主持部門員工的培訓(xùn)、考核工作;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù)、協(xié)調(diào)工程所需的各種機(jī)具、材料等;
5、完成公司生產(chǎn)施工計劃,及時下達(dá)生產(chǎn)施工任務(wù);
6、負(fù)責(zé)各項目部施工方案、施工技術(shù)、施工組織、施工安全等措施計劃的審核、修訂;
7、組織有關(guān)人員收集、整理現(xiàn)場施工進(jìn)度,施工技術(shù),工程量變化等相關(guān)施工、經(jīng)營信息,在公司辦公會上分析交流;
8、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、安全管理工作,制定安全、質(zhì)量管理制度;
9、負(fù)責(zé)組建工程項目部,及時對工程項目部實(shí)施管理。對工程費(fèi)用、工程質(zhì)量,工程進(jìn)度進(jìn)行管理;
10、組織相關(guān)人員修訂本部門的管理制度及考核辦法;
11、協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作;
12、完成上級交辦的其它臨時性任務(wù)。
任職資格:
1、教育背景:電力系統(tǒng)及工程管理相關(guān)專業(yè),具有工程師以上職稱、二級建造師資格證者優(yōu)先;
2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過生產(chǎn)管理,項目管理等方面的培訓(xùn);
3、經(jīng)驗:具有3年及以上相關(guān)工作崗位管理崗位經(jīng)驗;
4、技能:熟悉電氣設(shè)備結(jié)構(gòu),有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐工作經(jīng)驗;
5、較強(qiáng)的技術(shù)交流能力,能為工程提供技術(shù)支持;
6、熟練操作CAD繪圖軟件和熟練使用電氣圖紙;
7、熟練操作辦公軟件;
8、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能為,;
9、個性特征:有較強(qiáng)的親合力,公平的處事能力;
職位類別: 項目經(jīng)理/主管/專員
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項目經(jīng)理職業(yè)大全:

全選
申請職位
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10-15K申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目人員、分包隊伍的日常管理,全面負(fù)責(zé)施工項目的合同履行、施工管理; 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場與甲方和監(jiān)理、設(shè)計以及其他單位的溝通,負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問題; 3、負(fù)責(zé)制..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1. 協(xié)助部門制定公司農(nóng)配網(wǎng)部門相關(guān)的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)目標(biāo),推動目標(biāo)落地執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)農(nóng)配網(wǎng)自有片區(qū)項目的整體運(yùn)營管理,包括項目規(guī)劃、建設(shè)實(shí)施、成本控制、進(jìn)度把控及質(zhì)量監(jiān)..
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8-16K申請職位崗位職責(zé): 1、對變電工程、線路工程、光伏工程各項事宜統(tǒng)一負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理; 2、在公司的授權(quán)范圍內(nèi),全面履行施工合同,全面完成工程項目質(zhì)量、工期、成本、安全文明施工等各項指標(biāo); 3、主持編制項..
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5-8K申請職位10KV配電工程----項目經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)公司項目施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制; 2、管理電力工程項目的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案; 3、解決施工現(xiàn)場的技術(shù)問題; 4、..
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8-15K申請職位從事輸變電工程項目管理經(jīng)驗五年以上,大專以上學(xué)歷,機(jī)電二級建造師或中級工程師。身體健康、限男性30-45歲之間。愛崗敬業(yè)人事優(yōu)先。
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8-16K申請職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)變電工程、線路工程、光伏工程的整體協(xié)調(diào)管理;2、落實(shí)施工合同要求,完成工程項目質(zhì)量、工期、成本、安全等指標(biāo);3、制定項目管理計劃,組織協(xié)調(diào)施工人員完成各項工作;4、建立質(zhì)..
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8-15K申請職位崗位職責(zé): 1、對電力工程項目各項事宜統(tǒng)一負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理; 2、在公司的授權(quán)范圍內(nèi),全面履行施工合同,全面完成工程項目質(zhì)量、工期、成本、安全文明施工等各項指標(biāo); 3、主持編制項目管理實(shí)施規(guī)..
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8-16K申請職位職位描述: 1、認(rèn)真研讀技術(shù)文檔和施工方案,指導(dǎo)各施工人員嚴(yán)格按照施工圖紙及規(guī)范進(jìn)行施工; 2、配合項目經(jīng)理對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等進(jìn)行有效控制; 3、負(fù)責(zé)工程施工圖會審、項目進(jìn)度的..
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5-8K申請職位年齡: 28~45歲 性別: 不限 籍貫: 不限 學(xué)歷及專業(yè):大專及以上,電氣自動化專業(yè)優(yōu)先 婚姻狀況: 不限 經(jīng)驗要求: 從事同行業(yè)3年以上,1年以上管理經(jīng)驗者優(yōu)先 知識要求: 財務(wù)基礎(chǔ)知識,合..
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12-16K申請職位崗位職責(zé): 1、組建管理施工團(tuán)隊,負(fù)責(zé)風(fēng)電項目開工、實(shí)施、竣工驗收、并網(wǎng)移交、運(yùn)維實(shí)施工作; 2、負(fù)責(zé)履行工程合同的全部內(nèi)容,嚴(yán)格監(jiān)控工程實(shí)施全過程安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本及現(xiàn)場安全文明施..
- 所屬行業(yè):電力安裝/調(diào)試類
- 所在地區(qū):四川-成都市
- 聯(lián)系人:朱玉
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