崗位職責(zé)：
1、負責(zé)生產(chǎn)各類數(shù)據(jù)的報表統(tǒng)計（加班、請假、產(chǎn)量、考勤等）。
2、協(xié)助完成員工入職、離職、合同續(xù)簽以及工傷資料的整理工作。
3、負責(zé)車生產(chǎn)中心的辦公、勞保用品的申領(lǐng)以各種臺賬的建立。
4、負責(zé)U9系統(tǒng)的相關(guān)操作（開工處理、完工報告、料號維護等）。
5、負責(zé)生產(chǎn)訂單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計（訂單量、每日公里數(shù)、入庫明細等）。
6、配合相關(guān)部門工作（人員信息統(tǒng)計、發(fā)放福利等）。
要求：
（1）2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
（2）年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷。
（3）熟練操作辦公軟件。
（4）具有較好的溝通能力。
1、負責(zé)生產(chǎn)各類數(shù)據(jù)的報表統(tǒng)計（加班、請假、產(chǎn)量、考勤等）。
2、協(xié)助完成員工入職、離職、合同續(xù)簽以及工傷資料的整理工作。
3、負責(zé)車生產(chǎn)中心的辦公、勞保用品的申領(lǐng)以各種臺賬的建立。
4、負責(zé)U9系統(tǒng)的相關(guān)操作（開工處理、完工報告、料號維護等）。
5、負責(zé)生產(chǎn)訂單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計（訂單量、每日公里數(shù)、入庫明細等）。
6、配合相關(guān)部門工作（人員信息統(tǒng)計、發(fā)放福利等）。
要求：
（1）2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
（2）年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷。
（3）熟練操作辦公軟件。
（4）具有較好的溝通能力。
職位類別： 行政專員/助理
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位熟悉辦公軟件運用.
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5-10K申請職位任職資格： 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；年齡20歲以上； 2.需有一年以上電商跟單相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練京東+淘寶+拼多多+抖音+1688等各大電商平臺； 3.必須熟練基本電腦操作，一分鐘打字速度60字/..
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6-10K申請職位工作內(nèi)容： 1、收集、整理、維護公司投標文件庫工作，發(fā)現(xiàn)問題或資料更新應(yīng)及時修改，并部門內(nèi)部傳導(dǎo)； 2、配合造價工程師工程量清單編制，處理與工程投標報價有關(guān)之事宜； 3、對招標商務(wù)條款有清楚..
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4.5-5.5K申請職位崗位職責(zé)： 1.合同評審?fù)ㄟ^后，下達生產(chǎn)任務(wù)工作令給各部門簽字確認并存檔，負責(zé)工作令匯總及跟進，隨時更新狀態(tài)并作反饋給領(lǐng)導(dǎo)； 2.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排的進度和技術(shù)圖紙對標牌、眉頭進行編程和打印；..
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5-7K申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)記錄、核對和統(tǒng)計倉庫中材料的進出庫情況。 2、及時收集和匯總送貨單、收貨單、回船單等相關(guān)文件。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1、具備大專及以上學(xué)歷，熟練操..
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5-6.5K申請職位任職要求： 1、?？飘厴I(yè)(中專以上)，35歲以內(nèi)； 2、有1年以上的工作經(jīng)驗； 3、較強的計劃、組織、寫作能力和審美水平; 4、有較強公關(guān)、協(xié)調(diào)能力； 5、懂?dāng)z影； 6、工作細致、認真負責(zé)。 技能要求：..
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4-6K申請職位1、負責(zé)根據(jù)投標文件編寫標書，協(xié)調(diào)技術(shù)人員配合編寫投標文件技術(shù)方案；并核對保證其準確性和完整性；完成打印、復(fù)印、裝訂等工作；根據(jù)投標進程需要，參與或負責(zé)投標資格預(yù)審、標書修改、內(nèi)外協(xié)調(diào)..
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4-6K申請職位1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。 2. 負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責(zé)公司公文、信件..
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面議申請職位崗位招聘要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷（專業(yè)不限）。 2、有在深圳地區(qū)一年及以上全職工作經(jīng)歷。 3、熟練運用文件編輯、表格編輯等辦公軟件。 4、略懂工商、稅務(wù)等政府行政管理部門辦事流程，對相..
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4.4-6.6K申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試； 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；文件資料的管理； 4、負責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：綜合類
- 所在地區(qū)：上海-浦東新區(qū)
- 聯(lián)系人：徐小姐
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工作地址
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