1、負責(zé)公司工程設(shè)備管理工作，統(tǒng)籌規(guī)劃新廠房建設(shè)，配套設(shè)施和電池生產(chǎn)線規(guī)劃；
2、負責(zé)公司設(shè)備管理體系建立與完善，參與公司重大項目建設(shè)與改造，編審設(shè)備建設(shè)與改造規(guī)劃；
3、制定新設(shè)備采購、投資計劃，組織設(shè)備的選型、技術(shù)對接，采購、安裝、調(diào)試、驗收，審查閑置設(shè)備；
4、負責(zé)產(chǎn)線工藝能力的提升評估及方案的落實；
5、負責(zé)推進PM管理及節(jié)能降耗工作；
6、提升設(shè)備OEE,降低設(shè)備維修成本和制造成本；
7、負責(zé)設(shè)備調(diào)配、停用、啟用、報廢等技術(shù)鑒定工作；
8、負責(zé)推進PM管理及節(jié)能降耗工作；
9、及時解決生產(chǎn)重大設(shè)備異常;
10、制定審查設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)書，各項管理制度及保養(yǎng)計劃完成率；
11、推進設(shè)備調(diào)試標準化進度；
12、對各個工程師和機修進行規(guī)章制度，設(shè)備管理和維修操作培訓(xùn)；
13、對工程部KPI指標的分解及落實；
14、對下屬的績效水平評估及考核；
15、對工程部提出人員需求，晉升，任用部門人員及人員招聘；
16、提高工程團隊技能水平和團隊凝聚力；
公司簡介
2、負責(zé)公司設(shè)備管理體系建立與完善，參與公司重大項目建設(shè)與改造，編審設(shè)備建設(shè)與改造規(guī)劃；
3、制定新設(shè)備采購、投資計劃，組織設(shè)備的選型、技術(shù)對接，采購、安裝、調(diào)試、驗收，審查閑置設(shè)備；
4、負責(zé)產(chǎn)線工藝能力的提升評估及方案的落實；
5、負責(zé)推進PM管理及節(jié)能降耗工作；
6、提升設(shè)備OEE,降低設(shè)備維修成本和制造成本；
7、負責(zé)設(shè)備調(diào)配、停用、啟用、報廢等技術(shù)鑒定工作；
8、負責(zé)推進PM管理及節(jié)能降耗工作；
9、及時解決生產(chǎn)重大設(shè)備異常;
10、制定審查設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)書，各項管理制度及保養(yǎng)計劃完成率；
11、推進設(shè)備調(diào)試標準化進度；
12、對各個工程師和機修進行規(guī)章制度，設(shè)備管理和維修操作培訓(xùn)；
13、對工程部KPI指標的分解及落實；
14、對下屬的績效水平評估及考核；
15、對工程部提出人員需求，晉升，任用部門人員及人員招聘；
16、提高工程團隊技能水平和團隊凝聚力；
公司簡介
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報
全選
申請職位
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8-15K申請職位崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有5年以上銷售工作經(jīng)驗，有鋰電池行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備客戶資源及項目帶領(lǐng)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、熟悉鋰電池產(chǎn)品的加工報價體系，了解市場產(chǎn)品知識..
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10-30K申請職位崗位職責(zé)： 1.設(shè)備管理 負責(zé)全廠生產(chǎn)設(shè)備（涂布、分切、疊片、注液等）的維護與優(yōu)化。 制定設(shè)備年度保養(yǎng)計劃，降低非計劃停機時間。 2.技改與自動化 推動設(shè)備自動化升級，提升生產(chǎn)效率，降低人工成..
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25-40K申請職位崗位職責(zé); 1、負責(zé)BMS產(chǎn)品規(guī)劃與跟蹤落實； 2、負責(zé)研發(fā)項目的需求分析及分解，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)軟硬件開發(fā)； 3、負責(zé)BMS研發(fā)項目的系統(tǒng)方案設(shè)計、系統(tǒng)架構(gòu)搭建； 4、負責(zé)BMS關(guān)鍵控制策略的制定與維護..
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15-25K申請職位崗位職責(zé) 一、負責(zé)組織評審，技術(shù)難點、成本，可生產(chǎn)性，項目風(fēng)險性等評估； 二、負責(zé)項目輸出資料的更新與確認： 1.跟進樣品測試與制作進度以及制樣過程問題點的改善； 2.制作產(chǎn)品承認書以及跟進產(chǎn)..
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12-20K申請職位基本條件： 1、 大專及以上文化程度； 2、 40歲以下，男性； 3、 鋰電池軟包設(shè)備維修及管理5年以上經(jīng)驗； 業(yè)務(wù)要求 1、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)； 2.負責(zé)管理處理公司工程部的所有事務(wù)。 工程..
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10-15K申請職位工作要求及職責(zé)： 1、負責(zé)編制設(shè)備管理崗位職責(zé)，對設(shè)備管理員合理分工、考核、評價； 2、負責(zé)制訂年度、季度設(shè)備大/中/小修計劃和學(xué)習(xí)方案； 3、負責(zé)對設(shè)備事故原因分析、制度糾正預(yù)防措施；..
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7-10K申請職位任職要求 1.大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.工作經(jīng)驗：需具備 5年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗，有電力行業(yè)或工程類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉電力施工行業(yè)的特點和業(yè)..
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35-40K申請職位職位職責(zé)： 1. 全面負責(zé)電力工程項目（如輸變電工程、風(fēng)電、光伏、儲能等）統(tǒng)籌管理，包括項目規(guī)劃、進度把控、質(zhì)量監(jiān)管及安全保障，確保項目按計劃順利交付。 2. 制定項目整體計劃與目標，分解任..
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面議申請職位1、 熟悉電力工程施工流程，負責(zé)與相關(guān)政府職能部門的協(xié)調(diào)，辦理相關(guān)手續(xù)。 2、 組織工程項目設(shè)計及施工圖紙的審核，負責(zé)項目招投標、施工、質(zhì)量、安全、成本等管理工作。 3、 熟悉現(xiàn)場施工管理..
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15-25K申請職位崗位職責(zé) 1、項目全流程管理：統(tǒng)籌管理電力工程項目，包括發(fā)電工程、輸電線路、變電站、配電工程。 2、行業(yè)合規(guī)管理：了解電力系統(tǒng)運行原理、輸變電設(shè)備特性、新能源發(fā)電技術(shù)（如涉及光伏、風(fēng)電項目..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江西-吉安市-萬安縣
- 聯(lián)系人：郭
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江西省吉安市萬安縣工業(yè)園 二期騰燦科技園
