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地址:南京市江寧區(qū)將軍大道38號(hào)
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包吃
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
采礦工程師
面議
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時(shí)間: 2025-12-10
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 國(guó)外
丁倩 人事部長(zhǎng) 三日內(nèi)活躍
(一)、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)工作,編制礦山采掘生產(chǎn)計(jì)劃、采礦設(shè)計(jì)方案,并組織實(shí)施與優(yōu)化。
2、參與礦山建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究、初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)等工作,對(duì)設(shè)計(jì)方案的技術(shù)可行性、經(jīng)濟(jì)合理性進(jìn)行論證。
3、監(jiān)督采礦生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)規(guī)范執(zhí)行情況,確保采礦作業(yè)安全、高效進(jìn)行,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。
4、負(fù)責(zé)采礦生產(chǎn)技術(shù)資料的收集、整理、分析和歸檔,建立健全采礦技術(shù)檔案。
5、參與礦山資源儲(chǔ)量管理工作,進(jìn)行資源儲(chǔ)量估算、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),提出資源合理開(kāi)發(fā)利用的建議。
6、負(fù)責(zé)采礦新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的引進(jìn)、推廣和應(yīng)用,提高采礦生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。
(二)、任職要求
1、年齡30-55歲,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬。
2、本科及以上學(xué)歷,采礦工程相關(guān)專業(yè),3年以上礦山采礦工程師工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉礦山采礦設(shè)計(jì)規(guī)范、安全規(guī)程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的采礦工程專業(yè)理論知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、能夠熟練使用AutoCAD等采礦設(shè)計(jì)軟件及辦公軟件。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力。
5、持有采礦工程師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先。
6、有國(guó)外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位類別: 采礦工程師/技術(shù)員

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):水泥設(shè)備
  • 所在地區(qū):
  • 聯(lián)系人:張主任
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